- หน้าหลัก
- คณะกรรมการข้าราชการรัฐสภา
- อ.ก.ร. ประเมินประสิทธิภาพและประสิทธิผลของงานราชการของรัฐสภา
อ.ก.ร. ประเมินประสิทธิภาพและประสิทธิผลของงานราชการของรัฐสภา
พลตำรวจเอก วรพงษ์ ชิวปรีชา ประธาน อ.ก.ร.
นายวีรวิทย์ วิวัฒนวานิช รองประธาน อ.ก.ร.
พลตำรวจเอก ปัญญา มาเม่น อ.ก.ร.
พลเรือเอก สุรศักดิ์ ศรีอรุณอ.ก.ร.
ว่าที่ร้อยตรีวินัย ชาคริยานุโยค อ.ก.ร.
เลขาธิการวุฒิสภา (นางปัณณิตา สท้านไตรภพ) อ.ก.ร.
เลขาธิการสภาผู้แทนราษฎร(ว่าที่ร้อยตำรวจตรี อาพัทธ์ สุขะนันท์)อ.ก.ร.
เลขาธิการ ก.พ.ร. หรือผู้แทน (นางนันทนา ธรรมสโรชรองเลขาธิการ ก.พ.ร.) อ.ก.ร.
อธิบดีกรมบัญชีกลาง หรือผู้แทน (นางสาววิลาวรรณ พยาน้อยรองอธิบดีกรมบัญชีกลาง) อ.ก.ร.
เลขาธิการ ก.พ. หรือผู้แทน(นายกิติพงษ์ มหารัตนวงศ์)อ.ก.ร.
ผู้แทนสำนักงบประมาณ (นายคงศักดิ์ บูรณะกุล) อ.ก.ร.
รองเลขาธิการหรือที่ปรึกษาที่เลขาธิการวุฒิสภามอบหมาย (นางสาวนิภาวรรณ ศิริบำรุงสุขรองเลขาธิการวุฒิสภา อ.ก.ร.)
รองเลขาธิการหรือที่ปรึกษาที่เลขาธิการสภาผู้แทนราษฎรมอบหมาย(นางสาวสตีจิตร ไตรพิบูลย์สุขรองเลขาธิการสภาผู้แทนราษฎร อ.ก.ร.)
นางปัณณิตา สท้านไตรภพ อ.ก.ร.
นายมาณิช อินทฉิม อ.ก.ร..jpg)
ผู้อำนวยการสำนักงานเลขานุการ ก.ร. (นายกิตติพศ กำเหนิดฤทธิ์) อ.ก.ร.
ผู้บังคับบัญชากลุ่มงานยุทธศาสตร์การบริหารทรัพยากรบุคคล (สิบเอก อธิคมร์ ไกรชิต) อ.ก.ร. และเลขานุการบริการข้อมูล
● การบริหารราชการ
○ การงบประมาณ○ การเบิกจ่ายเงิน
○ การรักษาราชการแทน การปฏิบัติราชการแทน และการรักษาการในตำแหน่ง
○ ก.ร. และ อ.ก.ร.
○ การประชุมกรรมการและเบี้ยประชุม
○ มาตรการเกี่ยวกับโรคติดเชื้อ ไวรัสโคโรนา 2019 (COVID-19)
○ การบริหารราชการอื่น
○ วันเวลาทำงานและการลาหยุดราชการ
○ เครื่องแบบและการแต่งกาย
● บุคลากรผู้ปฏิบัติงาน
○ การแต่งตั้งบุคคลในวงงานรัฐสภา○ ลูกจ้างประจำ
○ พนักงานราชการรัฐสภา
○ การรวมกลุ่มของข้าราชการรัฐสภาสามัญ
● ระบบตำแหน่งข้าราชการรัฐสภาสามัญ
○ โครงสร้างและระบบงาน○ การจัดตำแหน่ง
○ การเทียบตำแหน่ง
○ อัตรากำลัง การสับเปลี่ยนและ โอนอัตราเงินเดือน
○ มาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
○ ตำแหน่งผู้บังคับบัญชา
○ มาตรฐาน และแนวทางการกำหนดความรู้ ความสามารถ ทักษะและสมรรถนะที่จำเป็น
○ การรับรองคุณวุฒิ
○ นักกฎหมายนิติบัญญัติ
● ค่าตอบแทนข้าราชการรัฐสภาสามัญ
○ ค่าตอบแทน● การสรรหาข้าราชการรัฐสภา
○ การสรรหาเชิงรุก○ คุณสมบัติและลักษณะต้องห้ามของข้าราชการรัฐสภาสามัญ
○ การสรรหาและการบรรจุ
● การแต่งตั้งข้าราชการรัฐสภาสามัญ
○ การแต่งตั้ง○ การทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการ
○ การย้าย การโอน การเลื่อน
○ การบรรจุกลับ
○ การต่ออายุราชการ
● การเพิ่มพูนประสิทธิภาพและเสริมสร้างแรงจูงใจ
○ การประเมินข้าราชการ○ การเลื่อนเงินเดือน
○ การเพิ่มพูนประสิทธิภาพและเสริมสร้างแรงจูงในแก่ข้าราชการรัฐสภาสามัญ
○ การศึกษา ฝึกอบรม และดูงาน
● จริยธรรมและวินัยข้าราชการรัฐสภาสามัญ
○ การเสริมสร้างและพัฒนามิให้ผู้อยู่ใต้บังคับบัญชากระทำผิดวินัย○ จริยธรรมข้าราชการรัฐสภา
○ วินัยข้าราชการรัฐสภาสามัญ
○ มาตรฐานการลงโทษ
○ การดำเนินการทางวินัย
○ ข้อสังเกตจากรายงานการดำเนินการทางวินัย
● การอุทธรณ์ ร้องทุกข์ และการออกจากราชการ
○ การอุทธรณ์○ การร้องทุกข์
○ การออกจากราชการ
○ การดำเนินคดีต่าง ๆ
● การประเมินผลการปฏิบัติงานของส่วนราชการ
○ การประเมินผลการปฏิบัติราชการของส่วนราชการสังกัดรัฐสภา○ การดำเนินการเกี่ยวกับความโปร่งใสของส่วนราชการสังกัดรัฐสภา
● การบริหารทรัพยากรบุคคล
○ ยุทธศาสตร์การบริหารทรัพยากรบุคคล